Melanie, Physiotherapeutin und Mutter von zwei Kindern, teilt ihre positiven Erfahrungen in der Elternzeit und ihren Wiedereinstieg ins Berufsleben bei der Ambulanten Reha am Krankenhaus.
Elternzeit und Wiedereinstieg: Flexibilität, die zählt
2015 wurde meine erste Tochter Melina geboren. Ich nahm drei Jahre Elternzeit, wobei ich nach einem Jahr in Teilzeit wieder einstieg. Auch bei meiner zweiten Tochter Mia, die 2020 geboren wurde, kehrte ich nach einem Jahr in Teilzeit zurück. Diese Flexibilität ermöglichte es mir, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren.
Der Wiedereinstieg war bei meiner ersten Tochter aufregend. Anstatt wie zuvor in Geilenkirchen, startete ich in Würselen, um beim Umzug in ein neues Gebäude zu unterstützen. Nach einigen Monaten konnte ich nach Geilenkirchen zurückkehren – eine Entscheidung, die meinem Familienalltag sehr entgegenkam.
Warum die Ambulante Reha am Krankenhaus der ideale Arbeitgeber für mich ist
Die flexible Arbeitszeitgestaltung bei der Ambulanten Reha passt perfekt zu meinem Familienleben. Während der Eingewöhnungszeit meiner Kinder im Kindergarten wurde ich voll unterstützt, konnte meine Arbeitszeiten anpassen und sogar unbezahlten Urlaub nehmen. Diese Rücksichtnahme und das gute Arbeitsklima machen die Ambulante Reha am Krankenhaus zu einem tollen Arbeitgeber, der mir ermöglicht, meinen Beruf mit Freude und in verschiedenen Bereichen auszuüben.
